四百九十一章 商定 (2/2)

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不定就会因为巨大的利益在眼前，直接强硬的发展，这样可能连现在的发展速度都是得不到的。

    不过不能直接说，不代表肖易没有准备好解决的办法，所以听到王泽露说完之后，肖易接着说道：“起来王叔还是很冷静的，并没有被突然的成功冲昏了头脑！”微微夸了一句之后，肖易问道：“但是王叔有考虑过要怎么做才能破解现在的局面吗？”

    对于这个问题，王泽露也是一直在考虑的，但是却一直没有想到合适的办法，所以想了想只好颓然说道：“这个问题我也考虑过，但是最后除了稳定发展，加大九州的底蕴之外，我想不到其他的办法！不得不说，现在规模大也是一个大麻烦！”

    这可不，如果九州是一个没有名气公司的话，压根就不会引起其他人的注意。因为每一段时间都有无数的企业想要进入娱乐圈捞一杯羹，但是最后全都黯然收场，对于这些公司其他人是没有太大注意的。但是九州不同，九州太大，大到不引起注意都不行。

    对于王泽露的办法，肖易不置可否并没有发表什么建议。王泽露这个方法不能说不对，也不能说对。因为被所有人注意，所以一些九州不到的地方还真不知道有多少双眼睛盯着九州，只要九州出现什么太大的失误，他们碍着九州背后的易氏集团并不会做出什么落井下石的事情，但是整合其他公司的实力做一些让九州丢面子的事情还是能做出来的。并且如果再结合九州前后之间的差距让外界对九州产生失望情绪的话，那么九州也可以不用混娱乐圈了。名声丢了，在娱乐圈是绝对混不下去的。

    所以现在要做的就是要稳，当撑过这一段时间，让大部分人承认了九州之后，那个时候就是九州真正发力的时候。那个时候凭借着九州的资金，绝对能横扫整个娱乐圈。但是这一段时间不好过不说，而且这个时间也可能超乎王泽露的相信。就光光积累底蕴的时间，可能就需要十年左右的时间。

    一个娱乐公司积累底蕴要做什么？要拍摄出让观众满意的作品，不说满意吧，但是也不能让观众直接痛批。如果九州每次的作品观众都不买账，这还真不如不做。除了作品之外，最重要的就是对于人才的培养，这个人不光光说艺人，还有其他的工作人员！这些工作人员可能不管是录制还是在拍摄的时候，做的都只是简单的小事，但是就算再小的事情，他也是属于整个大环节之中，一个完美的循环只要一个小地方出现偏差都会被毁于一旦，所以对于一般工作人员的培养也是必不可少的。

    这样公司有了出名的艺人，手下有了一批可以用的兵，这才算是公司具备了争斗的底蕴。其实这跟战场也一样，两国打仗不能只有君王，还要有冲锋陷阵的大将，并且还要有精兵。兵锋所指，战无不胜，这样的道理不光光可以适用于兵法，在各行各业之中也是可以用到的。行业的竞争除了没有战场上的厮杀之外，其实跟战场上还真没有太大的不同。

    虽然王泽露这个想法对九州比较适合，但是这么长的时间却不是肖易想要到的，他还想让九州快速的发展，让他可以在肖家的时候也有底气一点。而肖易现在要做的就是请外援，你既然将内地限制的死死的，但是整个娱乐圈这么大，内地没有了，我们可以找港台那边的人。就算是港台也不行，我们可以请国外的人加盟。在一个有限的区域内，钱财可能是没有办法战胜对方，但是直接跳出一个小区域，占据全球的视角之后，钱财这个东西是绝对相当管用的。毕竟世上不爱钱的还是少的，人都有一个价格，只是你出不出的起了。而九州正好属于出得起价钱的行列之中，所以想要跟九州竞争，就要做好被钱砸死的准备。

    肖易知道在王泽露的位置上这个办法已经算是最好，所以他并没有直接的反对，而是说道：“既然他们将咱们限制在大陆内地，但是娱乐圈可不是只有内地这一点大，王叔有没有想过直接找外面的人呢！”

    这是肖易的想法，但其实肖易自己也不知道能不能真的成功，所以才在一开始的时候将《士兵突击》的剧本拿了出来，这样如果失败了之后也可以直接选择王泽露的办法，去进行九州内部人员的培养，而有了这么优秀的剧本，想要培养出来一个顶梁柱的话，应该还是比较容易的。(未完待续。。)