第7章 开学 (2/2)
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心的等级上限也会不断的解锁,每达到一个新等级,核心都会解锁10级上限,最高为99级。界域核心通过核心碎片升级,而核心碎片则来自破碎的界域核心,等到吸收一定的核心碎片后,界域核心就会升级。
同时,随着等级的提升,界域核心的承受能力也会不断的变强,神人可以承受1~3级的圣遗物,半神可以承受4级圣遗物,真神为5级、大神6级,以此类推到了神王即可承受9级圣遗物,不过6级以上的圣遗物相当稀有,其中9级圣遗物更是只有13件。
一节课下来,麦冬听的有些头大,这个神明游戏的养成元素实在是有点多,既要强化自身,又要强化核心,和眷属相关的养成又有一大堆,真是不容易啊。
不过麦冬还有更重要的事,他收拾好东西,快步走过去拦住了准备走的陈老师:“陈老师,能不能占用您一点时间。”陈老师愣了一下,很少有学生会这么积极的找老师谈话。
“可以。”陈老师点了点头,他对麦冬的印象还挺好,是一个热爱学习的好孩子。看着陈老师变得柔和了的目光,麦冬问道:“老师,请问要怎么赚取学分呢?”
陈老师好奇的问:“你为什么要问这个问题。”麦冬想了一下,选择实话实说:“老师,我的眷属是机器人。”陈老师一听瞬间明白过来了,麦冬要学分买工业芯片,随后陈老师说:“你可去卫生部打杂,每周都有1学分,一个月内评测,表现优异额外奖励1学分。”
“如果考试成绩在前五十就可以获得1学分,前三十获得2学分,前十是3学分,第三第二是3学分加奖励,第一是5学分加奖励。”
“在一些实践课程中表现优异也会获得学分。”
麦冬记下了陈老师说的获得学分的途径,不过除了去现在没有考试,实践课也不知道什么时候有,所以稳妥的方式就是去打扫卫生,于是麦冬说到:“谢谢陈老师。”说完,他便快步走了出去,前往了卫生部。
虽然现在的科技十分的发达,但是打扫卫生的各种岗位依旧广泛存在于校园,一部分原因是为了提供就业岗位,另一部分是为了刺激学生的积极性,锻炼学生吃苦耐劳的精神,并且切实的让学生理解何为劳动最光荣。
几分钟后,麦冬就来到了卫生部,他轻轻的敲了敲卫生部的门,门内传来和善的声音:“请进。”于是麦冬推门而入,屋内坐着十几名老年人,有男有女,虽说是老年人,但是身体都很健康。
“呃……大家好,我是这一届的新生”麦冬有些怯场:“我想来问一问卫生部还缺不缺人手。”一个大爷听后爽朗一笑说到:“你来的正好,我们正要找人呢。”随后几个大娘也附和道,几个人你一言我一语的把麦冬拉了进来。
就这样麦冬成功登记,成为了卫生部的一员,负责在放学后清扫教学楼的2层。而且这个工作除了每周1学分外还有报酬,报酬是是日结,每天80神力。
麦冬听了之后差点乐的飞起来,有了每天的80神力,自己的神力消耗就是每天减少20了,这样就能够坚持更长一段时间了。
这一天,麦冬穿着清扫人员专用的工作服,拎着水桶和拖布在2楼的人流中穿梭,即便周围放学的同学充满了异样的目光,但是麦冬完全不在乎,谁会跟钱过不去呢。
就这样麦冬四点半放学,六点钟完成打扫领到工资,六点半吃完晚饭,六点四十五回到寝室,打开了神域的信心,神力:425(-400)
“啊?”
……