第四百六十九章 吉川的故事(二) (2/2)

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sp;   因此那些各个部队里的刺头全都被渡边选走了，那些士兵不是作战不够勇猛，而是他们每个人身上都有些问题。有些人是像吉川这样的，跟上级没处理好关系，被上级送出来的。有些人是因为在部队里时常会违反长官的命令，不受人的喜欢就被送给了渡边。还有的人是因为跟长官有矛盾，实在是不能够继续相处在一起。

    总之几乎全都是有些问题的士兵，不过这些士兵可都是相当不错的，战斗起来也是勇猛异常，只不过是他们没有处理好人际关系罢了！张大权的那个中队也是一样的，因为渡边已经调走一批刺头了，张大权得到了也都不是些什么好兵。这里说的不好不是说他们战斗力不强，主要是他们大多都是刺头，很难处理好他们。

    当初张大权刚一接手部队他的士兵对他很是不服气，因为张大权是中国人的身份，另外还因为他们这些士兵各个都是刺头，这样挑刺儿他们都已经习惯了。张大权没有那么费事儿，干脆直接动手收拾掉了那几个主动出来挑刺儿的士兵。像那个竹下、野上，全都跳出来向张大权挑刺儿，最后被张大权跟狠狠地收拾了一通，老实了吧？

    张大权对待那些刺头可是很有手段，他不怕挑刺儿的人，谁感违背自己的命令，他就会狠狠地收拾那个人。在张大权一番残酷的折磨下，那些刺头士兵们全都被收拾得服服帖帖的，对张大权的命令也是认真遵守。

    渡边自然也是用了些手段，不过他的手段同张大权的不同罢了。张大权那是时间紧迫，没有时间让他来处理这些士兵了，他必须要尽快的解决好这些士兵。渡边就不用这样着急了，他采用了奖励的制度，通过奖励来刺激这些士兵们，让士兵们臣服自己。

    吉川就是这样的人，被渡边选中后，更是被提拔成了队长，他自然对待渡边忠心的很。这样渡边就不需要自己来逐个处理那些士兵了，那样人多处理过来不说，还会非常的麻烦。

    像这样处理好吉川就可以了，有他提拔的这些个队长来帮助他管理好士兵们哪！渡边可就轻松多了，不要那么费心了。渡边提拔了多个队长，命令他们管理好自己的部队，如果谁管理不好的话他就会撤换掉谁。渡边的方法果然有效，像吉川他们这样被提拔成为队长的人自然会认真遵守渡边的命令，他们为了保住自己的队长职位自然会全力的处理好自己队伍里的工作。

    吉川难得当上了队长，他怎么可能会将自己到手的官位送给别人哪？对待士兵他可是用心的很，那个胆敢不服从命令的，首先他吉川就不会放过那个人。渡边很成功的就将这些刺头收复了，并且将这些人训练成了一支精锐。

    张大权的情况因为同渡边不一样，就不能采用渡边这样的方法了。首先张大权的身份于渡边就不同，他是个中国人，不管他是否投靠的日本人，他的身份是永远也改变不了的，他永远都是一副中国人的脸。他这样一来就接手日本部队，试想一下，一群来中国侵略的日本兵，每个人身上都沾染了无数中国人的鲜血，他们时常的以杀害中国人取乐，在这些士兵的内心里他们早就已经对中国人产生了一股轻视，他们瞧不起中国人，在他们眼里那些被自己杀死的中国人实在是太胆小了，实在是太可恶了。

    突然有一天这样士兵发现上级给他们派来了一位新长官，而这个人竟然就是他们最轻视、瞧不起的中国人。士兵们又会怎么想那？肯定是没有好印象的啊！这样张大权就很难管理那些士兵们了，就算一开始他们表面上服从自己的命令，可是以后的工作中他们不肯听从命令怎么办？故意给自己制造麻烦怎么办？

    张大权自然就不能用渡边的方法来处理他的那些士兵了。他需要用非常手段来震慑住那些士兵，使士兵们对自己心生畏惧，这样以后才会对自己的命令认真服从。

    当初吉川之所以能够被渡边选中，完全是因为他的身材。渡边挑选士兵时，吉川高大魁梧的身材一下就被渡边看到了，在一群矮小的士兵中，吉川的高大显得是那么的突出，那么的与众不同。吉川的队长自然很乐意让吉川离开，现在队长看到吉川就非常的不顺眼，怎么看怎么别扭。(未完待续。。)